Hợp thức hóa lao động là hình thức mà doanh nghiệp vẫn chủ động trong việc tổ chức tuyển dụng ứng viên theo yêu cầu công việc và ủy thác ký kết hợp đồng lao động và quản lý
QUY TRÌNH THỰC HIỆN CỦA CUNG ỨNG LAO ĐỘNG BÌNH DƯƠNG
Bước 1: Tiếp nhận thông tin nhu cầu cung ứng lao động của khách hàng: mô tả công việc, số lượng lao động cần cung ứng, các yêu cầu khác từ khách hàng.
Bước 2: Khảo sát, tư vấn dịch vụ, báo giá, ký kết hợp đồng và triển khai.
Bước 3 : Chuyển người lao động tới khách hàng bắt đầu làm việc
Bước 4: Giám sát, quản lý và xử lý cá vấn đề về lao động
Bước 5: Theo dõi chốt công, làm đề nghị thanh toán, xuất hóa đơn cho khách hàng.
Bước 6: Thanh toán lương, thưởng và các chế độ cho người lao động.